Flash d’actus

Les peoples se dévoilent et déstigmatisent leur maladie

Pourquoi il faut raconter des histoires à nos patients (et à nos patrons)

Lamine Gharbi a été élu président de la FHP ce 25 juin

« L'homme normal, que veut-on dire par là ? S'il existait, ce serait un monstre. » Jean-Martin Charcot (1825-1893)   L'exposition permet de mieux comprendre comment art et science ont pu tous deux aider Jean-Martin Charcot (titulaire de la première chaire de neurologie créée en 1882) à explor...

Mercredi 18 Juin, le plus grand pôle européen de recherche et de soins des maladies génétiques a été inauguré à Paris

5 scénarios catastrophes redoutés par les médecins (mais pas que)

Le Conseil de l'Ordre sort son webzine à destination des jeunes médecins

« Conduite à tenir journalière : un soutien de dentelle au quotidien... ... Et de la légèreté pour finir la journée en beauté ! » Par Alice Pecatte* *Créatrice de la marque Jolies MômesRetrouvez la collection sur www.joliesmomes.com

Postes salariés, offres de cabinet/ patientèle, remplacements : liste non exhaustive des sites web utiles.

Bérengère Bry, consultante chez Auxilia Recrutement, jeune cabinet de recrutement spécialisé, nous parle de la chasse de têtes médicales.

La recherche de poste médical public ou libéral passe parfois par la lecture d’annonce d’offres d’emploi. Souvent frustrantes car très limitées en infos, il faut savoir trouver l’essentiel. Petite grille de lecture des éléments immanquables…

Voici quelques remarques à formuler d’emblée à la lecture rapide d’une annonce d’offre d’emploi…

L’entretien d’embauche… Pas de panique ! Ce ne doit pas être facteur de stress, il s’agit d’un pur exercice de style. Le point sur les règles à suivre, avec Annie Cottet, psychologue et membre titulaire de la société francaise de coaching.

Annie Cottet, psychologue et membre titulaire de la société francaise de coaching, donne son avis sur les particularités de l’entretien d’embauche d’un médecin avec son futur patron.

Le CV médical doit respecter quelques incontournables pour être apprécié de son recruteur et correspondre aux codes de la profession. On vous dit tout !

Fini l’individualisme, place au réseau. Comme le disait le poète japonais Ryunosuke Satoro : « Individuellement, nous sommes une goutte d’eau. Ensemble, nous sommes un océan. »

Le personal-branding, c’est tout un art. Celui de promouvoir son identité dans un domaine qui nous est propre. Très en vogue dans les métiers du privé, il est déjà pratiqué dans le nôtre !

Les exigences de certains postes pourraient inciter à embellir son CV pour postuler. Bien que cette pratique puisse paraître anodine, surtout lorsqu’elle ne vise que quelques détails, elle n’en est pas moins crapuleuse et mérite d’être dénoncée.

Les publications représentent des enjeux fondamentaux dans différents domaines, tant le financement hospitalier que les carrières des universitaires

Que faire une fois lancé dans une activité et que l’on se rend compte qu’on est mal tombé ? Tout arrêter, endurer, patienter ?